Responsable Département Exploitation Adjoint

Casablanca | Date : 30/03/2021

Secteur : Assurance ORH
Fonction : Responsable d'exploitation
Contrat : CDI

Contexte du recrutement et définition de poste

ORH Assessment, filiale du groupe LMS ORH, est un cabinet conseil en recrutement qui offre également des prestations en Assessment. Notre objectif est de satisfaire au mieux la demande en recrutement des entreprises et de leurs collaborateurs en optimisant l'efficacité des différentes étapes du recrutement. L'innovation principale qui nous permet de réussir nos missions revient à notre organisation « en équipe » et à la dimension de notre réseau.

Missions générales du poste :

 

  • Superviser les activités des Départements et Services relevant de son département et veiller au déroulement de leurs opérations dans les meilleures conditions d'efficacité, de délais, de qualité de service et de fiabilité.
  • Optimiser en permanence l'utilisation des ressources humaines et matérielles mises à sa disposition  afin d'atteindre les objectifs de son département.
  • Etudier et mettre en oeuvre toutes mesures de nature à améliorer la qualité de service, la productivité et la sécurité des traitements et des données.
  • Participer à l'élaboration de la stratégie globale et proposer la stratégie de développement de sa Direction.
  • Arrêter le budget et le plan d'action de son département
  • Optimiser en permanence les procédures de gestion, l'organisation du travail et les règles de contrôle interne.
  • Analyser les écarts entre les objectifs et les réalisations et arrêter avec les responsables des Départements les mesures nécessaires pour y remédier.
  • Exploiter les résultats des travaux de contrôle interne et arrêter les mesures adéquates.
  • Proposer des améliorations des fonctionnalités des logiciels utilisés au sein de sa direction en vue de leur perfectionnement ou de l'augmentation du niveau de sécurité des traitements et des données.
  • Suivre les projets de refonte SI

Profil recherché

De formation supérieur Grandes Ecoles de Commerce ou d'Ingénieur, vous disposez de 8ans d'expérience minimum dans une fonction similaire, avec une expérience idéalement en assurance.

Leadership, autonomie, esprit d'initiative et force de proposition sont les principales qualités requises pour ce poste.